Вакансии

Основные обязанности:

• создание и продвижение информационных продуктов;
• привлечение потребителей и распространителей биржевой информации;
• мониторинг биржевой информации в информационных ресурсах/терминалах;
• заключение договоров о предоставлении информации;
• планирование и контроль деятельности Отдела, координация взаимодействия Отдела с другими подразделениями Биржи;
• анализ отчетов о потребителях информации;
• учет денежных поступлений от распространителей и потребителей информации, предоставляемой Биржей, в соответствии с условиями заключенных договоров.

Требования к кандидату:

• опыт работы на финансовом рынке не менее трех лет; приветствуется опыт продаж в области финансовых услуг;
• высшее образование (специальности: экономика, финансы, менеджмент, маркетинг);
• владение английским языком на уровне выше upper-intermediate;
• свободная работа с пакетом Microsoft Office.

Личностные качества:

• коммуникабельность;
• ответственность;
• исполнительность;
• ясная, четкая и грамотная устная речь;
• ясное и четкое письменное изложение.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• достоверное формирование и своевременное предоставление налоговой отчетности по всем налоговым обязательствам в бюджет (ф.100.00, 101.04, 200.00, 210.00, 300.00, 700.00, 870.00);
• учет налогов и других обязательств в бюджет, осуществление постоянного мониторинга всех бухгалтерских операций на возникновение налоговых обязательств и налоговых рисков;
• расчет отложенного налога на прибыль;
• учет курсовых, суммовых разниц;
• мониторинг дебиторской/кредиторской задолженности по доходной деятельности, сверка взаиморасчетов с контрагентами по дебиторской/кредиторской задолженности;
• своевременное признание и отражение доходов по основной и прочей деятельности;
• внесение изменений в налоговую учетную политику;
• участие в налоговых проверках, подготовка и предоставление необходимых запрашиваемых документов для проверки;
• работа с внутренними и внешними аудиторами по вопросам налогообложения доходов и расходов.

Требования к кандидату:

• Уверенный пользователь: Программ Microsoft Office, 1С Предприятие версии 6.0, 7.7, 8.2, 8.3;
• знание налоговых программ;
• отличное знание налогового законодательства.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• составление управленческой отчетности;
• организация и составление финансового плана (бюджет, план капитальных вложений), мониторинг его исполнения;
• автоматизация управленческого учета и отчетности.

Требования к кандидату:

• высшее финансово-экономическое образование;
• знание бухгалтерского и управленческого учета и отчетности;
• хорошие навыки работы в Excel, обработка массива данных;
• знание программного продукта – 1С:Предприятие.

Личностные качества:

• стрессоустойчивость;
• многозадачность;
• навыки письменного изложения.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• участие в разработке перспективных и текущих планов по вопросам управления рисками;
• формирование и предоставление сводной отчётности по кредитным, рыночным, операционным, правовым, репутационным рискам;
• разработка инструкций, программ, нормативных материалов касающихся деятельности Отдела;
• взаимодействие с внутренним аудитом для минимизации рисков Биржи;
• ведение и поддержание в актуальном состоянии списка лиц, обладающих доступом к инсайдерской информации;
• организация и координация работы по уведомлению лиц, обладающих доступом к инсайдерской информации;
• взаимодействие с внешними организациями и подразделениями по вопросам, касающимся инсайдерской информации;
• выявление и оценка средств внутреннего контроля для защиты целостности, доступности и конфиденциальности данных;
• контроль своевременности исполнения рекомендаций регулирующих и надзорных органов, внутреннего и внешнего аудита по результатам инспекций и аудита;
• управление непрерывностью деятельности Биржи;
• участие в инвестиционной деятельности.

Требования к кандидату:

• опыт работы в сфере управления рисками не менее 3-х лет;
• высшее образование экономическое/математическое;
• знание языков: английский - не ниже intermediate, казахский - приветствуется, русский - в совершенстве;
• наличие сертификатов по стандартам ISO, COSO, FRM - приветствуется;
• ответственность, исполнительность.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• руководство работниками Отдела иностранных ценных бумаг Департамента листинга (организация и контроль работы Отдела по включению ценных бумаг и иных финансовых инструментов в список Биржи, их исключению из данного списка, иные функции, связанные с формированием данного списка);
• подготовка ежемесячных отчетов о работе Отдела / Департамента, в том числе статистических отчетов о ценных бумагах в списке Биржи;
• работа с законодательными документами, внутренними документами Биржи / Департамента листинга (проведение анализа документов, подготовка проектов изменений и дополнений, разработка новых документов);
• проведение встреч / лекций / презентаций, оказание консультаций по листингу на Бирже сторонним лицам;
• изучение материалов, в том числе из зарубежных источников, и разработка предложений по улучшению деятельности Департамента;
• замещение управляющего директора, директора Департамента листинга в случае его отсутствия.

Требования к кандидату:

• стаж работы на фондовом рынке не менее пяти лет;
• наличие стажа работы на должности руководителя подразделения;
• высшее финансовое или экономическое образование;
• знание нормативных правовых актов, регулирующих деятельность на рынке ценных бумаг, норм ведения документооборота и деловой переписки;
• знание внутренних документов Биржи по листингу ценных бумаг;
• знание английского языка не ниже уровня Upper-Intermediate;
• свободный пользователь ПК;
• хорошее знание программ Word, Excel, Power Point.

Приветствуются:

• знания, связанные с бухгалтерским учетом и аудитом;
• знания по финансовой аналитике;
• знание казахского языка;
• углубленные знания программ Excel, Power Point.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• поддержка корпоративного сайта;
• разработка и сопровождение интернет-проектов Биржи;
• оперативное руководство текущей деятельностью Отдела в соответствии с задачами и функциями Департамента информационных технологий, уставом Биржи и другими нормативными документами;
• оценка трудоемкости задач по разработке информационных систем, участие в процессе планирования проектных работ;
• мониторинг состояния и контроль исполнения порученных работникам Отдела заданий;
• координация взаимодействия работников Отдела с работниками других структурных подразделений.

Требования к кандидату:

• опыт работы в сфере информационных технологий не менее 4-х лет;
• высшее техническое или инженерно-экономическое образование;
• знание Java SE, ORACLE SQL, Spring MVC, Thymeleaf, Spring Data;
• опыт в области web-разработки;
• желательны знания по Phyton;
• опыт работы в команде, ответственность, инициативность.

Личностные качества:

• стрессоустойчивость;
• многозадачность;
• навыки письменного изложения.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• оперативное руководство текущей деятельностью ОП ДИТ в соответствии с задачами и функциями ДИТ, уставом Биржи и другими нормативными документами;
• оценка трудоемкости задач по проектированию, документированию и тестированию информационных систем, участие в процессе планирования проектных работ;
• мониторинг состояния и контроль исполнения порученных работникам ОП ДИТ заданий;
• координация взаимодействия работников ОП ДИТ с работниками других структурных подразделений.

Требования к кандидату:

• стаж работы в сфере информационных технологий не менее пяти лет;
• высшее (техническое или инженерно-экономическое);
• знание основ программирования и процесса разработки программного обеспечения;
• знание основ проектного управления и этапов реализации проекта;
• опыт в области разработки технического задания и иной технической документации;
• знание и опыт использования методологий описания бизнес-процессов и соответствующего инструментария (UML, BPMN, IDEF);
• знание основ тестирования программного обеспечения.

Личностные качества:

• аналитические способности;
• инициативность;
• коммуникабельность;
• исполнительность;
• грамотность устной и письменной речи;
• умение точно и ясно излагать свои мысли.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• разработка технической и пользовательской документации по информационным системам;
• актуализация внутренней документации Департамента.

Требования к кандидату:

• высшее (техническое или инженерно-экономическое);
• желателен опыт написания технической и пользовательской документации;
• хорошее владение русским языком;
• желательно знание казахского языка.

Личностные качества:

• аналитические способности;
• инициативность;
• коммуникабельность;
• исполнительность;
• грамотность устной и письменной речи;
• умение точно и ясно излагать свои мысли.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• сбор, анализ и документирование запросов на внесение изменений в программное обеспечение и информационные системы Биржи;
• подготовка задач и технических заданий для вынесения на рассмотрение Комиссией по изменениям в информационные системы Биржи;
• постановка задач владельцам информационных систем в соответствии с протоколами Комиссии по изменениям в информационные системы Биржи;
• создание, оформление и обновление технической и пользовательской документации для разрабатываемых и действующих информационных систем Биржи.

Требования к кандидату:

• опыт работы не менее одного года в области анализа или разработки программного обеспечения;
• высшее образование (желательно в области информационных технологий, техническое, математическое).

Обязательные знания:

• знание основ программирования и процесса разработки программного обеспечения;
• знание основ проектного управления и этапов реализации проекта;
• опыт в области разработки технического задания и иной технической документации;
• знание и опыт использования методологий описания бизнес-процессов и соответствующего инструментария (UML, BPMN, IDEF).

Желательные знания:

• опыт подготовки технической и пользовательской документации по программному обеспечению;
• навыки проектирования программного обеспечения;
• знание основ тестирования программного обеспечения;
• аналитические способности;
• грамотность устной и письменной речи, умение точно и ясно излагать свои мысли;
• исполнительность;
• усидчивость;
• инициативность;
• коммуникабельность.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.

Основные обязанности:

• разработка планов тестирования и тестовых сценариев;
• тестирование информационных систем биржи;
• выявление ошибок в процессе тестирования информационных систем биржи, формирование отчета по результатам тестирования, контроль результата исправления выявленных ошибок;
• разработка, актуализация руководств пользователя и технических описаний, согласно задачам, предъявляемым к новым информационным системам и программным продуктам биржи.

Требования к кандидату:

• высшее образование (желательно в области информационных технологий, техническое, математическое);
• опыт работы не менее 1 года в области тестирования или разработки программного обеспечения;
• опыт разработки планов тестирования, тестовых сценариев, технической документации;
• опыт проведения функционального, нагрузочного тестирования и тестирования в связи с изменениями;
• умение грамотно и качественно составлять отчеты об ошибках;
• знание основ программирования и процесса разработки программного обеспечения.

Личностные качества:

• грамотность устной и письменной речи, умение точно и ясно излагать свои мысли;
• исполнительность;
• усидчивость;
• инициативность;
• коммуникабельность.

Условия работы:

• конкурентоспособная заработная плата;
• пятидневная рабочая неделя;
• нормированный рабочий график;
• трудовой отпуск 28 календарных дней;
• оформление в соответствии с ТК РК.

Резюме просим отправлять по адресу hr@kase.kz с указанием наименования вакантной должности.