S&P присвоило АО "Казахстанская компания по управлению электрическими сетями" (KEGOC) рейтинг GAMMA-5

/ИРБИС, 16.03.10/ - Служба рейтингов корпоративного управления Standard & Poor's сообщила о присвоении АО "Казахстанская компания по управлению электрическими сетями" (KEGOC) рейтинга GAMMA на уровне "GAMMA-5", указано в сообщении S&P от 15 марта. Как указано, рейтинг GAMMA замещает собой присвоенный ранее (в январе 2009 года) рейтинг корпоративного управления (РКУ). В связи с присвоением компании рейтинга GAMMA поддержание РКУ KEGOC было прекращено. На момент перехода на новый рейтинг GAMMA рейтинг корпоративного управления был подтвержден на уровне "РКУ-5". "Компания продемонстрировала ряд улучшений в области корпоративного управления в 2009 г., которые включают расширение полномочий Совета директоров KEGOC и разработку долгосрочной стратегии компании. Однако ряд недостатков нейтрализует действие позитивных изменений. Так, количество очных заседаний комитета по аудиту существенно уменьшилось в 2009, что оценивается негативно с точки зрения надзора над аудиторским процессом. Длительный процесс принятия решений на материнском уровне, ограниченная самостоятельность компании в определении стратегии, а также недостатки в практике раскрытия информации ограничивают уровень рейтинга на данный момент", - приведены в сообщении слова аналитика Службы рейтингов корпоративного управления S&P Елены Пастуховой. Как указано, рейтинг GAMMA компании KEGOC - результат оценки по четырем компонентам анализа - с градациями оценки от 1 до 10: - Влияние акционеров - 4+; - Права акционеров - 5; - Прозрачность, аудит и управление рисками - 5+; - Эффективность Совета директоров, стратегический процесс, система мотивации - 5. Как указывает S&P, сильными сторонами практики корпоративного управления KEGOC являются: - Роль акционера в целом положительна, о чем свидетельствует финансовая поддержка, а также готовность акционера применять передовую международную практику корпоративного управления в компании. Прямые полномочия акционера не чрезмерны. - Работа Совета директоров налажена. Совет проводит регулярные заседания, на которых поощряется открытое обсуждение вопросов. - Полная отчетность по МСФО публикуется. Компания демонстрирует высокий уровень раскрытия информации о корпоративном управлении. - Подчиненность Департамента внутреннего аудита соответствует передовой практике. Операционные процедуры Департамента в целом эффективны. - Хороший профессиональный состав Совета директоров. Структура комитетов оценивается как эффективная. - В компании существует система управления рисками. Однако аналитики S&P отмечают ряд недостатков в системе корпоративного управления компании: - Самостоятельность KEGOC в стратегическом отношении ограничена зависимостью компании от вливаний акционера в ее капитал. - Процесс принятия решений на уровне материнской компании в некоторых случаях является длительным, что может негативно сказываться на операционных решениях KEGOC. - Независимые директора составляют меньшинство в Совете директоров, поэтому имеют ограниченные возможности для балансирования влияния акционера. Недавнее ослабление контроля над внутригрупповыми сделками ограничивает роль Совета директоров и, в частности, независимых директоров. - Периодичность очных заседаний Комитета по аудиту в 2009 году снизилась, что ограничивает эффективность надзора за аудитом. - Сохраняются недостатки в сроках раскрытия информации, а также в раскрытии текущей информации. Наблюдается непоследовательность в раскрытии информации. - Политизированность решений о вознаграждении менеджмента компании. Правительство Казахстана сохраняет ограничение на величину вознаграждения руководителей крупнейших государственных компаний и в настоящее время запрещает выплату бонусов. - Решения акционера об утверждении годовой финансовой отчетности и выплате дивидендов были приняты с опозданием в 2009 году. Собрания акционеров в настоящее время не проводятся ввиду существующей структуры собственности. Рейтинги GAMMA присваиваются в странах, относящихся к развивающимся рынкам, в первую очередь в странах БРИК (Бразилия, Россия, Индия, Китай). [2010-03-16]