S&P подтвердило рейтинг корпоративного управления АО "Национальная морская судоходная компания "Казмортрансфлот" на уровне РКУ-4+

/Standard & Poor's, Москва, 04.05.09, перевод с английского Standard & Poor's, заголовок KASE/ - Сегодня Служба рейтингов корпоративного управления Standard & Poor's сообщила о подтверждении рейтинга корпоративного управления (РКУ), ранее присвоенного АО "Казмортрансфлот" (КМТФ), национальной судоходной компании Республики Казахстан, - на уровне РКУ-4+. "В ряде аспектов КМТФ демонстрирует положительную динамику, в частности это касается работы Совета директоров и общего уровня прозрачности компании, - отметила Елена Пастухова, аналитик Службы рейтингов корпоративного управления Standard & Poor's. - Однако в последнее время мы наблюдали ряд случаев, когда акционеры компании применяли иерархический подход к принятию решений в КМТФ, что является шагом назад с точки зрения построения в компании сильной практики корпоративного управления". Общий РКУ КМТФ является результатом оценки по четырем компонентам анализа по международной шкале - с градациями оценки от 1 до 10: - структура собственности и внешнее влияние - 5 (понижен с уровня 5+); права акционеров и отношения с финансово-заинтересованными лицами - 5 (понижен с уровня 6); - финансовая прозрачность, раскрытие информации и аудит - 4+; (повышен с уровня 4); - состав и эффективность Совета директоров - 4+ (повышен с уровня 4). Standard & Poor's отмечает, что в системе корпоративного управления компании существует ряд недостатков: Отсутствие эффективной системы сдержек и противовесов на уровне Совета директоров. Независимые директора имеют ограниченное влияние на решения Совета. Процедуры корпоративного управления в группе компаний, являющихся акционерами КМТФ, могут приводить к чрезмерным задержкам и бюрократизации процессов принятия решений. Из-за значительной задолженности перед АО "НК "КазМунайГаз" (НК КМГ) КМТФ находится в сильной зависимости от материнской компании с точки зрения долгового финансирования. Вследствие этого независимость компании в принятии финансовых решений ограничена. В 2008 г. функции внутреннего аудита переданы на уровень акционера. Это изменение оценивается негативно, поскольку способность Департамента внутреннего аудита действовать в интересах всех заинтересованных сторон уменьшилась. Уровень раскрытия текущей информации относительно низкий. При этом веб-сайт компании имеет только русскоязычную версию. Финансовая отчетность по МСФО публикуется без примечаний. Имеются недостатки в процедурах подготовки и проведения собраний акционеров. В 2008 г. годовое общее собрание акционеров было проведено с трехмесячной задержкой. Вместе с тем наиболее значительными положительными особенностями корпоративного управления являются: Тот факт, что акционеры - АО "Фонд национального благосостояния "Самрук-?азына" и его 100-процентная дочерняя компания НК КМГ поддерживают развитие компании. Несмотря на то, что часть услуг КМТФ оказывает аффилированным компаниям, признаков нерыночного ценообразования в отношении сделок с заинтересованностью не наблюдается. Приверженность акционеров КМТФ внедрению передовой практики корпоративного управления в компании в ряде аспектов, в частности это касается работы Совета директоров. Проведение аудита финансовой отчетности КМТФ авторитетной международной аудиторской компанией. Надзор над процессом аудита осуществляется Комитетом по аудиту под председательством независимого директора, имеющего соответствующий опыт. Достаточно высокая степень активности Совета директоров и его комитетов, а также тот факт, что в Совете директоров присутствуют два независимых директора, обладающих высокой профессиональной квалификацией. Мнения, представленные в настоящем отчете, отражают независимую позицию Службы рейтингов корпоративного управления, входящей в подразделение "Исследование рынков" Standard & Poor's, и не выражают позицию других аналитических служб Standard & Poor's. Присвоение и поддержание рейтингов корпоративного управления и рейтингов GAMMA осуществляется отдельно от прочих аналитических процедур Standard & Poor's в целях сохранения независимости и объективности каждого аналитического процесса. Оценка Standard & Poor's текущего состояния корпоративного управления КМТФ представлена в аналитическом отчете по РКУ АО "Казмортрансфлот", опубликованном 4 мая 2009 г. Дополнительная информация, касающаяся рейтингов корпоративного управления, включая рейтинги GAMMA, доступна на сайте www.standardandpoors.ru, а также может быть предоставлена отделением Службы рейтингов корпоративного управления Standard & Poor's в Москве по тел.: 7 (495) 783- 40-40. Кроме того, с вопросами можно обращаться в Отдел рейтинговой информации Standard & Poor's в Москве по тел.: 7 (495) 783- 40-00. Для получения более подробной информации: Елена Пастухова, Москва (7) 495-783-40-94 Светлана Бородина, Москва (7) 495-783-40-40; Олег Швырков, Москва (7) 495-783-40-45 Адреса электронной почты аналитиков: elena_pastoukhova@standardandpoors.com svetlana_borodina@standardandpoors.com oleg_shvyrkov@standardandpoors.com Governance@standardandpoors.com [2009-05-04]